| PRESTAZIONE |
TIPO DI EROGAZIONE |
REQUISITI |
SCADENZA DOMANDA |
| Protesi e cure dentarie |
Rimborso del 50% della spesa con limite di € 350,00 nell'anno edile |
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Entro 90 gg dall'evento |
| Occhiali e lenti da vista anche a contatto |
Rimborso del 50% della spesa con limite di € 115,00 per prestazione |
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Entro 90 gg dall'evento |
| Busti ortopedici, tutori e protesi in genere |
Rimborso del 50% della spesa con limite di € 115,00 per prestazione e € 445,00 all'anno edile
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Entro 90 gg dall'evento |
| Apparecchi acustici |
Rimborso del 50% della spesa con limite di € 440,00 nell'anno edile |
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Entro 90 gg dall'evento |
| Cure termali |
Rimborso del 70% della spesa con limite di € 245,00 nell'anno edile |
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Entro 90 gg dall'evento |
| Colonie marine e montane, centri estivi, campeggi |
Rimborso del 70% della spesa con limite di € 100,00 per figlio nell'anno edile |
Per i figli di età non superiore a 14 anni e 364 giorni fiscalmente a carico
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Entro 90 gg dall'evento |
| Borse di studio scuola media inferiore e media superiore
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Rispettivamente € 140,00 ed € 180,00 per frequenza anno scolastico in corso
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A favore dei lavoratori che hanno figli dediti agli studi |
Entro 31/12 di ogni anno |
| Borse di studio studenti universitari
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€ 240,00
che per ogni annualità abbiano sostenuto con profitto il numero
di esami previsto dal piano di studi dell'anno accademico trascorso |
A favore dei lavoratori che hanno figli dediti agli studi |
Entro 6 mesi dalla chiusura dell'anno accademico |
| Assegno funerario
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Una tantum di € 1000,00
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Non aver maturato alcuna prestazione APE ordinaria
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Entro 90 gg dall'evento |
| Una tantum giovani lavoratori |
Maturati 2
anni di iscrizione erogazione 1 tranche pari a 90 ore del salario. Dopo
ulteriori 2 anni di erogazione 2 tranche pari a 83 ore |
Età non superiore a 28 anni e 364 giorni alla data della assunzione
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Entro 6 mesi dalla maturazione del diritto per l'erogazione della 1a e 2a tranche |
| Invalidita' permanente |
Invalidità
riconosciuta dall'INPS o INAIL almeno in misura pari ad il 60%,
erogazione "una tantum" di € 1.200,00. L'erogazione è
aumentabile in proporzione fino ad € 3.000,00 per
invalidità totale |
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Entro 90 gg dall'evento |
| Assegno straordinario |
Prestazione
contenuta nel limite di € 1.500,00 a seguito di specifica
richiesta del lavoratore colpito da eventi di particolare
gravità |
Erogazione deliberata dal Consiglio di Amministrazione |
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